A diákmunka nyári időszaka még mindig aktuális? | Demokrata
A cikk e-mailben történő megosztásához kérjük, kattintson az alábbi linkre, vagy másolja ki és küldje el ezt a webcímet: https://demokrata.hu/gazdasag/nyari-e-meg-a-diakmunka-1009204/
A profession.hu elemzése szerint a diákmunka nem csak a fiatalok számára kiváló tapasztalatszerzési és pénzkereseti lehetőség, de az együttműködéssel a cégek is nyerhetnek: egyrészt akár hosszú távra is alkalmazható új munkaerőt, másrészt rugalmas és költséghatékony foglalkoztatást.
Nem véletlen, hogy a vállalatok idén már szokatlanul korán, januártól intenzíven toboroztak. Ennek köszönhetően az év első hónapjában 43, februárban 16, márciusban pedig 34 százalékkal több ilyen pozíciót hirdettek meg a piacvezető állásportálon, mint tavaly ilyenkor.
A munkaadókhoz hasonlóan a diákok is fokozott aktivitást mutattak január és február során az álláskeresés terén, azonban márciusra a lelkesedésük némileg csökkent.
A legtöbb nyitott pozíció Budapesten, Pest-, Győr-Moson-Sopron, Hajdú-Bihar és Fejér vármegyékben található.
A legnagyobb számú tanulót az utóbbi évben a vendéglátás és idegenforgalom, valamint adminisztrációs és irodai munkakörökben várják a cégek.
A diákok körében a legkedveltebb tevékenységek közé tartoznak az adminisztratív feladatok, melyek a népszerűségi rangsor élén állnak. Ezt követően érkeznek a szakmai, valamint a fizikai vagy segédmunkák, amelyek már a második helyen szerepelnek a preferenciák sorában.
A legmagasabb órabért az IT-szektorban fizetik, nagyságrendileg óránként bruttó 2400-2700 forintot.
A szakértők véleménye szerint a hazai demográfiai helyzetből adódó munkaerőhiány, a nyílt munkaerőpiac növekvő bérköltségei, valamint a 25 év alatti munkavállalók szja-mentességének bevezetése mind olyan tényezők, amelyek a diákmunkát nem csupán szezonális lehetőségként, hanem egész évben vonzó választássá teszik mind a fiatal munkavállalók, mind a munkaadók számára.
